Сокращение на работе — Психолог Павел Пономарев

Сокращение на работе

Ольга, 25 лет.

 

Здравствуйте, Павел. Очень надеюсь получить Ваш совет в сложившейся у меня ситуации. У меня на протяжении года постоянные проблемы с работой. Я работаю в крупной компании, получаю высокую зарплату. Но из-за политической нестабильности руководство постоянно меняется, очень сложно находить возможность оставаться на этой работе. Дело не во мне как в специалисте, в данном случае нужны колоссальные связи. Мне однажды удалось удержаться, но сейчас идет большое сокращение штата, и я под него попадаю. Я очень сильно из-за этого переживаю. Один из моих бывших руководителей мне предложил работу в его частной компании, но, увидев условия, я не согласилась, хотя, на самом деле, очень рассчитывала на эту работу. От этого мне стало еще хуже. Мне осталось 2 недели до сокращения и я в отчаянии, что не смогу найти нормальную (по заплате и условиям) работу. Мне 25 лет. Личной жизни нет, работа была единственной отдушиной, где когда-то все было хорошо. Посоветуйте пожалуйста, как настроить себя на правильное мышление и восприятие данной ситуации. Заранее благодарю за Ваш ответ.

 

Уважаемая Оля!

Спасибо за вопрос.

Лучший способ оставаться на любой, тем более высокооплачиваемой работе – это иметь соответствующий уровень и количество власти. Власть это сила и уверенность, ее нужно завоевывать и развивать в любой организации. Любое влияние в компаниях может основываться на профессиональном авторитете, знаниях, деньгах, связях, информации, интимно-личностных контактах и др. Какой из перечисленных видов власти вы обладаете? Вы пишите «мне однажды удалось удержаться» — и я сразу представил листок поздней осенью, который удерживается от ветра. Возможно, в самом начале вы изначально выстроили свои отношения с работодателем, не удостоверившись, что обладаете властью. Но может быть, сама компания не стабильна (вы пишите о постоянных политических изменениях в ней), тогда эта не ваша проблема. Т.е. имеет место определенные особенности системы, которые очень сложно изменить. И вы можете изменить свое отношение к ним. В данном случае переживать не стоит, потому-что у вас есть время (2 недели) что-то сделать в этой компании (если конечно она вам нравиться, и вы хотите там работать). Вы можете предпринять какие-то шаги. Сделайте «мозговой штурм» — возьмите сколько-то времени, включите свои креативные ресурсы и пусть творческая часть вашей личности даст вам множество вариантов поведения, которые могут привлечь внимание ваших работодателей – от совсем экзотических, до рационально выдержанных и приемлемых. А потом отберите поведение, которые вы считаете правильным. У вас как-то вскользь прошла очень важная проблема – одиночества. Но личная жизнь и карьера связаны. И может быть, найдя человека, который вам понравиться, вы обретете уверенность и найдете хорошую работу. Конечно, чтобы решить проблему неуверенности одного письма не хватит. Очень мало информации. Все психологические проблемы появляются не в раз, и чтобы избавляться от них нужно какое-то время. Да и любой ситуации в жизни нужно быть благодарной. Может быть, и эта вас чему-то научит, заставит о чем-то задуматься. Все к лучшему.

 

Павел Пономарев